هي عندما يتم ترقية الموظف إلى المستوى التنظيمي التالي أو الدرجة الوظيفية أو التعيين التالي، ويضمن هذا التقدم التصاعدي داخل الهيكل التنظيمي حصول الموظف على منصب أعلى، ومزيد من مسؤوليات العمل، وأجر أفضل، ومزيد من الامتيازات.