أي موقف تتعارض فيه الالتزامات الشخصية والمهنية للشخص، مما يجعل من الصعب (أو المستحيل) اتخاذ قرارات غير متحيزة. إن تجنب تضارب المصالح وطلب الإفصاح الكامل من الموظفين أو أصحاب المصلحة عند حدوث ذلك غالبًا ما يكون أمرًا أساسيًا للمعايير الأخلاقية المكتوبة للشركة.
